28.03.2024

Работа в Индонезии

В Индонезии очень строгие законы, связанные с трудоустройством иностранцев. В первую очередь, местные власти гарантируют право на занятие вакансии местным гражданам и только в случае отсутствия таковых на индонезийском рынке труда, рабочее место отдается зарубежному соискателю.

Для успешной трудовой миграции в Индонезию важно заранее ознакомиться с некоторыми особенностями и социально-экономическими показателями этой страны.

Религия, культура и климат. Этнический состав Индонезии включает более 15 групп, каждая из которых отличается культурным разнообразием и традициями. Около 87 % населения — это мусульмане, поэтому носителям иной религии придется приспособиться к местным обычаям и правилам поведения в обществе. Особенно, что касается женщин. На большей части территории преобладает повышенная влажность и жаркий тропический климат, который подходит далеко не всем европейцам.

Язык. Официальный язык в Индонезии — индонезийский (измененная форма малайского), в некоторых районах используются местные диалекты. Колониальное прошлое способствовало широкому распространению нидерландского, а в деловой сфере часто используется английский. Работа в Индонезии без знания языка, минимум навыков английского, практически недоступна.

Конкуренция. Население Индонезии в 2019 году насчитывает около 266,8 млн человек, что является четвертым показателем в мире. Рабочая сила составляет до 122,4 млн. При этом уровень безработицы в стране всего 5,1%. Чаще всего претендовать на вакансии в Индонезии могут квалифицированные иностранцы с профессией, дефицитной для местного рынка труда.

Проблемы. Наряду с большими городами, где сосредоточены современные небоскребы и офисы, в Индонезии полно перенаселенных трущоб с абсолютно бедными жителями. В целом более 11% индонезийцев живут за чертой бедности. Не полностью решены проблемы с коррупцией, преступностью, строительством инфраструктуры, системой образования и здравоохранения. Сохраняется угроза терактов.

Несмотря ни на что Индонезия развивается, укрепляются принципы демократии, правительство проводит грамотные экономические и финансовые реформы, в страну приходят зарубежные инвестиции. Рекомендуется работать в Индонезии исключительно на законных основаниях. Нелегальное трудоустройство грозит иностранцу наказанием в виде лишения свободы сроком до 5 лет или штрафом в 500 млн индонезийских рупий (около 34 тысяч долларов).

Как уехать на работу в Индонезию

Процесс трудовой миграции в Индонезию может быть весьма длительным. Главные требования заключаются в обязательном получении разрешения на работу (IMTA) и рабочей визы. Львиная доля ответственности за оформление этих документов для зарубежного специалиста лежит на индонезийской компании, которая заключает трудовой контракт с иностранцем. Предварительный поиск работодателя — это основная забота соискателя и условие для законного трудоустройства в Индонезии.

Разрешения на работу в Индонезии выдаются местным бюро Министерства трудовых ресурсов (Kanwil Kemenakertrans), которое предварительно публикует перечень открытых позиций, включая вакансии технических специалистов, преподавателей и менеджеров, на которые могут претендовать иностранцы. Каждый контракт проходит строгую проверку, после чего выносится решение о целесообразности найма работника из-за рубежа.

Как правило, разрешения на работу в Индонезии выдаются на краткосрочный период. Обычно на один год, реже на 3—5 лет, в зависимости от вакансии. Более того, компания обязуется проводить специальное профессиональное обучение местных граждан, которые в перспективе смогут заменить иностранца на рабочем месте. Иммиграционное законодательство Индонезии довольно часто меняется, что создает дополнительные сложности для трудовых мигрантов.

После оформления разрешения на работу, в Консульстве Индонезии иностранец получает рабочую визу. По прибытии на индонезийскую территорию в течение 7 дней нужно обратиться в региональное отделение иммиграционной службы за картой временного пребывания (KITAS), другими словами, видом на жительство. Обычно документ выдается в течение двух недель и действует один год. После 5 лет непрерывно проживания в Индонезии можно оформить разрешение на постоянное пребывание (Kitap).

Как найти работу в Индонезии. Поиск вакансии.

Индонезийские компании существенно ограничены в количестве иностранцев, которые могут быть приняты на работу, что строго контролируется местными властями. Кроме того, в стране установлены специальные налоги (100 долларов в месяц) на каждого сотрудника из-за рубежа, поступления от которых направляются на обучение местных специалистов. В большинстве случаев требуется диплом о высшем образовании и опыт работы не менее 5 лет. Исключением являются разве что преподаватели английского языка и волонтеры международных организаций.

Поэтому квалификация и навыки зарубежного работника, а также владение английским и индонезийским языком, имеют решающее значение.

Абсолютно не рекомендуется приезжать в страну с надеждой найти работу уже на месте, если только для прохождения собеседования или в туристических целях, что только приветствуется. Работа в Индонезии без посредников требует терпения и максимального охвата всевозможных источников информации.

Больше всего рабочих мест для иностранцев сосредоточенно в столице страны — Джакарте. Обратите внимание на крупные города — Сурабая и Бандунг, а также остров Калимантана и провинцию Папуа, где встречаются позиции в нефтегазовой и горнодобывающих отраслях. Работа и открытые вакансии на Бали для русских и других иностранцев доступны в туристической сфере. Далее, обозначим основные способы найти рабочее место в Индонезии.

Популярные сайты Индонезии по поиску работы

jobstreet.co.id

id.jobsdb.com

bestjobsindonesia.com

Международные порталы с вакансиями в Индонезии

careerjet.com

id.indeed.com

learn4good.com

Сайты индонезийских газет

Jakarta Post

Suara Pemburan

Профессиональная социальная сеть — linkedin.com

Если найти работу в Индонезии самостоятельно не получится, обратитесь в кадровое агентство. Желательно в международное по протекции друзей или родственников. Например, вот ссылка на британскую рекрутинговую компанию, специализирующуюся на азиатском регионе, включая Индонезию.

Вакансии и зарплата в Индонезии

Около 48% рабочей силы Индонезии занято в сфере услуг, 13% индонезийцев работают в промышленном секторе экономики и в районе 39% приходится на сельское хозяйство, которое по-прежнему остается одним из главных источников дохода местных жителей.

Средняя заработная плата в Индонезии в 2019 году около 8—9 млн индонезийских рупий в месяц, что эквивалентно 550—615 долларам. Официальная минимальная оплата труда зависит от региона, например, в Джакарте ставка составляет 3,9 млн рупий или 265 долларов ежемесячно.

Если сравнивать с соседними регионами, то работа в Малайзии приносит в среднем 500 долларов в месяц, а трудоустройство в Сингапуре около 4 тысяч долларов. Уровень зарплат в Индонезии во многом зависит от профессии. Чаще всего иностранцы стремятся найти работу в международных компаниях или отраслях промышленности на позициях высококвалифицированных специалистов, где можно рассчитывать на оклад в 2—3 тысячи долларов и выше. Например, финансовые менеджеры получают от 1,5 до 2,5 тысяч, а опытные инженеры до 5 тысяч.

Доступные вакансии в Индонезии для русских и украинцев по ключевым отраслям экономики:

  • Финансы, страхование и банковский сектор.
  • Автомобилестроение.
  • Нефтехимия и горнодобывающая отрасль.
  • Туризм.
  • Логистика.

Возможности трудоустройства в Индонезии для иностранцев присутствуют в сфере информационных технологий, электроники, биомедицины и машиностроения. Более молодые трудовые мигранты могут найти работу преподавателями английского языка. Правда, приоритет отдается гражданам Великобритании и США, как носителям. Обязательное требование для иностранцев из других стран — наличие сертификата TOEFL или IELTS.

Работа в Индонезии для русских, украинцев, белорусов и других граждан постсоветского пространства связана, прежде всего, с областью туризма на знаменитых курортах острова Бали или сферой квалифицированного труда в экономическом и финансовом центре страны — столице Джакарте.

Есть работа в Индонезии в области здравоохранения, телекоммуникаций и рекламы. Вакансии на Бали найдут специалисты в сфере туризма. Ежегодно этот остров посещает более 4 млн человек, львиную долю из которых составляют русские туристы. Часто требуется персонал в отели, экскурсоводы, гиды, массажисты, инструктора по дайвингу и серфингу и так далее. Главное условие — хорошее владение английским и русским языком.

Spread the love

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *