Общенациональное голосование за внесение поправок в Конституцию РФ состоится 1 июля 2020 года.
Издание приказа о нерабочем дне 01.07.2020 напомнит работникам о предоставлении им выходного дня для участия в голосовании.
Привлечение к работе 1 июля возможно только при согласии работника.
Оплата труда 01.07.2020 производится в повышенном размере — по аналогии с нерабочими праздничными днями и выходными.
Из-за угрозы распространения новой коронавирусной инфекции 22 апреля 2020 года не состоялось голосование по поправкам в Конституцию РФ. Президент В. В. Путин Указом от 01.06.2020 № 354 определил новую дату проведения мероприятия — 1 июля 2020 года. Расскажем, как оформить приказ о дополнительном выходном дне.
Зачем нужен приказ о выходном 1 июля 2020 года
1 июля 2020 года работники вправе посвятить общероссийскому голосованию за внесение поправок в Конституцию. Привлечение к работе в этот день допускается:
Согласно п. 5 ст. 2 Закона РФ от 14.03.2020 № 1-ФКЗ день 01.07.2020 признается нерабочим, а оплачивается аналогично нерабочим праздничным дням. Такой порядок оплаты характерен и для выходных дней, поэтому 1 июля многие называют дополнительным выходным днем.
Издание приказа о нерабочем дне 01.07.2020:
- донесет до сведения сотрудников, что им дается свободный от работы день ради участия в голосовании;
- позволит заранее организовать рабочий график на 01.07.2020, если в этом есть необходимость;
- предупредит бухгалтера и кадровика об изменении нормы рабочего времени и повышенной оплате работы в день голосования.
Как составить приказ о выходном дне 1 июля 2020
Документ имеет произвольную форму с обязательным указанием таких положений:
Все сотрудники должны быть ознакомлены с приказом.
Образец приказа о выходном дне 1 июля 2020 года
Приказ с учетом всех изложенных выше рекомендаций может иметь вид:
Образец приказа о выходном дне голосования 1 июля 2020 Скачать
Статья взята с сайта Блог Кадровика
Согласно п. 5 ст. 2 Закона РФ от 14.03.2020 № 1-ФКЗ день 01.07.2020 признается нерабочим, а оплачивается аналогично нерабочим праздничным дням. Такой порядок оплаты характерен и для выходных дней, поэтому 1 июля многие называют дополнительным выходным днем.