Правила поощрения сотрудников
Для достижения наибольшего эффекта от мотивации нужно соблюдать определенные правила поощрения сотрудников. Правила поощрения можно …
Для достижения наибольшего эффекта от мотивации нужно соблюдать определенные правила поощрения сотрудников. Правила поощрения можно …
РСВ подается в налоговую инспекцию до 30-го числа месяца, следующего за окончившимся отчетным (расчетным) периодом. …
Проверки ГИТ бывают плановые и внеплановые. Периодичность проведения плановых проверок зависит от категории риска работодателя …
Расчет больничного от МРОТ, выполняющего роль дохода, соответствующего полному месяцу работы, применяется лишь в определенных …
Данные об объявленной благодарности вносятся в трудовую книжку на основании приказа о поощрении. Если благодарность …
Данные об всех видах поощрения, в том числе и об объявленной благодарности, подлежат внесению в …
Благодарность можно объявить в устной форме или вручив сотруднику благодарственное письмо. Требований к форме и …
Требований к форме и содержанию благодарственного письма закон не предъявляет: его можно составить в виде …
Объявление благодарности — один из видов поощрений, предусмотренных трудовым законодательством. Приказ об объявлении благодарности можно …
Стимулирование работников значительно повышает производительность труда и улучшает отношения внутри коллектива. Основные виды поощрений прописаны …
Представление о поощрении составляется непосредственным руководителем сотрудника. В представлении руководитель оценивает труд сотрудника и доказывает …
Основанием составления приказа о поощрении сотрудника является представление (ходатайство, служебная записка) непосредственного руководителя работника. Приказ …